Аттестация рабочих мест в Старом Осколе

В 2013 году в России аттестация рабочих мест была замещена на специальную оценку условий труда или СОУТ (№426-ФЗ). Эта процедура обязательна для всех работодателей, поскольку в ходе нее работодатель устраняет нарушения, которые угрожают жизни и здоровью работников.

Что предполагает аттестация рабочих мест?

Аттестация рабочих мест по условиям труда – это обязательная процедура, которая ориентирована на выявление вредных и опасных производственных факторов и проведение мероприятий по их устранению, в целях формирования условий, соответствующих государственным нормативным требованиям по охране труда.

К числу нарушений в условиях труда относятся неполадки в работе оборудования, превышение концентрации вредных веществ в воздухе и др.

По итогам проведения мониторинга работодатель обязан привести условия труда в соответствие с законодательными требованиями. И хотя аттестация рабочих мест по условиям труда важная для любых предприятий, особое значение она имеет для субъектов хозяйствования:

• со сложным технологическим оборудованием;
• с оборудованием, находящимся под высоким напряжением;
• с высоким риском радиационного заражения работника;
• с эксплуатацией и транспортировкой опасного сырья и др.

Аттестация рабочих мест по условиям труда в Старом Осколе должна проводиться не реже 1 раза в 5 лет на обычных предприятиях, раз в год – на предприятиях с вредными и опасными условиями труда.

Кому необходимо проходить аттестацию рабочих мест?

Аттестация рабочих мест обязательная процедура для всех предприятий, которые являются работодателями вне зависимости от организационно-правовой формы их деятельности – ООО, ИП, АО и др. (ст. 212 №426-ФЗ).

Физические лица, которые осуществляют предпринимательскую деятельность на основании патента и пользуются услугами наемного персонала на обязаны проводить СОУТ (ст. 3 №426-ФЗ).

---

Пример заполнения перечня рабочих мест

В чем выгоды проведения аттестации рабочих мест?

Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда таит в себе массу выгод для предпринимателей:

1. В компании сокращается число несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
2. Исключить вероятность начисления штрафов за невыполнение законодательных требований;
3. Сократить страховые отчисления до 40%.

• Заявление;
• Данные о результатах аттестации рабочих мест предприятия по условиям труда по состоянию на 1 января текущего года (сводная ведомость, протокол аттестационной комиссии)
• Данные о результатах медицинских осмотров работников организации за прошлый год.

Сколько стоит проведение аттестации рабочих мест?

Стоимость аттестационных мероприятий в Старом Осколе зависит от условий деятельности организации и составляет от 500 руб. за одно рабочее место. К этой стоимости могут также добавиться:

• дополнительные страховые отчисления по взносам и надбавки работникам при выявлении вредных факторов;
• затраты на улучшение трудовых условий, модернизацию оборудования и замену средств коллективной и индивидуальной защиты;
• крупные штрафы за отсутствие результатов аттестации, если результаты проверки будут признаны недействительными.

Необходимые документы

Детальный перечень документов, которые потребуются при проведении аттестации рабочих мест зависит от специфики деятельности организации. Однако есть и общий для всех перечень бумаг:

• приказ работодателя о создании аттестационной комиссии с утвержденным составом аттестационной комиссии;
• график проведения работ по аттестации, утвержденный приказом работодателя;
• договор между работодателем и аттестующей организацией;
• документы, связанные с организацией работы по обеспечению требований охраны труда у работодателя, на рабочих местах которого проводится аттестация (эти бумаги зависят от специфики и масштабов деятельности компании).

Какие этапы включает процедура?

Аттестация рабочих мест по условиям труда включает в себя 5 обязательных этапов:

1. Подготовка к аттестации. Формируется комиссия СОУТ, в которую входят специалист по охране труда, члены профсоюза, представители работодателя. Составляется график и перечень работ.
2. Определение вредных и опасных рабочих участков. Оцениваются все рабочие места на предприятии. Изучается статистика несчастных случаев.
3. Измерение вредных и опасных производственных факторов. Испытательная лаборатория оценивает все опасные и вредные производственные факторы, а также проводит их замеры.
4. Разделение условий труда по классам опасности. Всего существует 4 класса опасности.

Таблица 1. Классы опасности условий труда

№	Класс	Примечание	Пример
1	Оптимальные	опасности нет или она в пределах нормы	-
2	Допустимые	вред, наносимый работой организму, который исчезает после отдыха	Усталость глаз
3	Вредные	вред, наносимый организму, может вызвать профессиональные заболевания, грозящие временной или постоянной потерей трудоспособности	Язва желудка у диспетчеров авиакомпаний
4	Опасные	труд может вызвать острое профессиональное заболевание или угрожает жизни	Травмы промышленных альпинистов

5. Оформление результатов аттестации. Составляется отчет с указанием сведений об аттестационной организации, списке рабочих мест и выявленных на них опасных или вредных факторов, протоколы измерений, заключение экспертов.

В течение месяца после проведения аттестации рабочих мест с ее результатами знакомят рабочих, кроме того, они размещаются в публичном доступе. Все выявленные нарушения также должны быть устранены в течение установленного в отчете срока.

Пример заполнения документов для аттестация рабочих мест

---

Полезные документы

	Карточка предприятия (xlsx) 41,0 КБ
	Перечень рабочих мест (xlsx) 28,5 КБ
	Приказ о создании комиссии по СОУТ (pdf) 114,8 КБ

---